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Dans l’optique d’informer les opérateurs économique du pays, de la démarche de la CCI de l’ile de La Réunion, l’Union des Chambres de commerce a organisé une rencontre avec les deux parties prenantes. Plusieurs sujets ont été abordés à savoir la formation des formateurs, la vente, la mise en place d’un abattoir répondant aux normes européennes.
La CCI de l’ile de La Réunion a rencontré samedi 08 janvier dernier les opérateurs économiques du pays dans le cadre de sa mission aux Comores. Plusieurs sujets ont été abordés à savoir la formation et les coopérations. Cette rencontre a vu la présence du président de l’UCCIA Ahmed Chamsoudine, le président de la CCI de l’ile de La Réunion, Ibrahim Patel et des operateurs du pays. L’idée de cette rencontre pour la chambre de commerce de Moroni est de mettre les opérateurs dans la démarche de la CCI de l’ile de La Réunion, sur les conventions qui ont été signées dans le passé. Les deux chambres songent aujourd’hui à renouveler ces conventions et à introduire des nouveaux sujets sur lesquels les deux institutions doivent travailler. « Par le passé, nous avons travaillé sur la formation des plus jeunes dans le tourisme en termes de restauration et d’accueil. Cette fois, la Chambre veut miser sur la formation des jeunes. L’idée serait de former les formateurs qui pourraient continuer à faire ce travail aux Comores », avance le directeur régional de la CCIA Ngazidja, Hamidou Mhoma.
À travers leurs visites dans le pays, dans les différents restaurants et hôtels, ils ont remarqué le besoin criant en matière de formation sur ces domaines. « Nous en tant qu’institution nous nous souscrivons dans cette démarche. Dans la mesure où nous pensons qu’avec les hôtels qui seront construits les années à venir dans le pays, nous avons besoin de nous préparer pour la main d’œuvre. Ce qui est une bonne chose vu que notre jeunesse est frappée de plein fouet par le chômage et c’est une façon d’y remédier » souligne celui qui précise que la Chambre de commerce privilégie la formation continue des jeunes et des chefs d’entreprise.
Lors de cet échange, l’entrepreneur Fahmy Thabit a expliqué que la coopération entre Saint Denis et Moroni date depuis longtemps. Ce fut un partenariat gagnant-gagnant. « Nous avons essayé en 2012 de cadrer cela, de professionnaliser et je dirais que c’est une relation concrète et pragmatique, il y a des choses qui ont été faites. Nous avons formés près de 350 jeunes dans la restauration, l’agriculture et la pêche, et c’était vraiment une réussite. Aujourd’hui, certains de ces jeunes ont ouvert leurs propres restaurants », dit-il, tout en montrant que la mission est revenue avec des nouveaux projets plus ambitieux. « Ces projets répondent vraiment à nos attentes surtout avec la formation des formateurs. C’est un pas vers la pérennisation », ajoute-t-il. En ce qui concerne la fuite des cerveaux, cet entrepreneur pense que l’Etat doit mettre en place les conditions nécessaires pour que les jeunes formés n’aillent pas ailleurs. « Nous en tant que chefs d’entreprises nous subissons cela. Nous pouvons former des jeunes et au bout de quelques mois, ils partent ailleurs espérant retrouver une vie meilleure », conclut-il.
Andjouza Abouheir
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